Persoonlijk adviesAlle kennis in huisComplete oplossingenVolledig ontzorgd
Het is de tijd van het jaar om goede voornemens te maken. Die kunnen nogal uiteenlopen: van meer bewegen tot een nieuwe taal leren en van stoppen met roken tot familiefoto’s inplakken. Volgend jaar gaat het je lukken! Als u toch bezig bent: heeft u ook financiële goede voornemens?
Uit eerder onderzoek van Wijzer in Geldzaken blijkt dat wanneer u mensen vraagt naar hun financiële voornemens, zij sparen doorgaans op nummer één zetten. Het gaat dan om sparen voor een buffer om onverwachte uitgaven op te kunnen vangen. Daarna volgt ‘minder onnodige uitgaven doen’ en ten derde gewoon in het algemeen ‘zuiniger aandoen’.
Ook verzekeringen, studieschuld, hypotheek en pensioen komen in het lijstje met goede voornemens voor. Maar waar moet u dan aan denken? En wat levert het op? Soms een financieel voordeel (en dat is weer goed voor die gewenste buffer!), soms rust in het hoofd en soms allebei!
Een snel uitvoerbaar en direct bevredigend goed voornemen is om al uw verzekeringen weer eens langs te gaan. De zorgverzekering kan slechts een keer per jaar, vóór 31 december, aangepast worden. Maar denk ook aan uw autoverzekering, uw doorlopende reisverzekering of uw inboedel-/opstalverzekering. Aan de ene kant kunt u sommige dekkingen verlagen en op die manier besparen, aan de andere kant heeft u misschien juist te weinig dekking voor uw inboedel en woning. Komt u er niet uit, raadpleeg dan een van onze adviseurs om u te begeleiden!
Denk aan de volgende bespaartips:
Besparen op uw zorgverzekering? Kies voor een hoger eigen risico, als u weinig zorg verwacht nodig te hebben. Of ga voor een naturapolis met gecontracteerde zorg. Kijk kritisch naar aanvullende dekkingen; is die brillenvergoeding wel echt zo nuttig?
Rijdt u minder kilometers als gevolg van corona? Dan kan het zijn dat u in een lagere premieklasse komt. Of is uw auto weer een jaartje ouder geworden en is die allrisk dekking niet meer nodig? Laat het ons weten.
Gaat u dit jaar door corona niet naar het verre buitenland of niet op winstersport ? Zet uw werelddekking of dure wintersportdekking uit.
Niet-rokers betalen minder premie voor hun overlijdensrisicoverzekering dan rokers. Bent u definitief gestopt met roken? Pas uw overlijdensrisicoverzekering dan aan! Lees meer
Niet besparen, maar wel goed om te controleren. Door de hoge prijzen in de bouw, is het namelijk steeds duurder om uw huis na schade of brand te herbouwen. Als die herbouwwaarde hoger is dan uw verzekerd bedrag, loopt u het risico op onderverzekering. Twijfelt u? Met een waardebepaling (op papier) kunt u een garantie tegen onderverzekering krijgen. Lees meer
Hoe staat uw hypotheek ervoor? Heeft u bijvoorbeeld nog een aflossingsvrije hypotheek of zit u nog vast aan een hoge rente en denkt u aan oversluiten of rentemiddeling? Of wilt u juist uw overwaarde verzilveren en het geld als het ware "uit de stenen" halen? Voelt u wel voor een grote aflossing, maar weet u niet zeker of u daar goed aan doet? Zet het in 2022 eens rustig op een rijtje en laat u waar nodig adviseren.
Stopt u tienduizend euro in de aflossing van uw hypotheek of legt u van dat geld zonnepanelen op uw dak voor een lagere energierekening? De moeite waard om te vergelijken! Er zijn ook verschillende subsidies en aantrekkelijke hypotheekvormen om energiebesparende maatregelen te stimuleren. Daar hoort ook bijv. dubbel glas en muurisolatie bij. Lees meer
Vanaf 1 januari komt er zelfs een nieuwe subsidie mensen die twee verduurzamingsmaatregelen nemen, dan is de subsidie niet 20% van de kosten, maar 30%. Deze verhoging van de subsidieregeling geldt in ieder geval tot en met 2024.
Is het verstandig om uw studieschuld zo snel mogelijk af te lossen zodat u de huizenmarkt kunt bestormen? Dat ligt aan uw persoonlijke plaatje! Een studieschuld heeft impact op het maximaal te lenen hypotheekbedrag. Maar u heeft ook cash nodig voor kosten die u niet mee kunt financieren, bijvoorbeeld voor de inrichting.
U heeft het uzelf vast al vaker voorgenomen: hoe zit het nou met uw pensioen en dat van je nabestaanden? Maar toch stopt u elke keer met een onbevredigd gevoel dat Uniform Pensioenoverzicht in de ordner. Een goed startpunt is mijnpensioenoverzicht.nl. Neem u voor om daar in ieder geval een keer op in te loggen in januari. U moet immers ergens beginnen. Veel mensen vinden het lastig om in te schatten hoeveel geld ze later nodig hebben. Hier zijn handige rekentools voor, onze adviseurs kijken ook graag met uw mee om uw persoonlijke situatie te verduidelijken.
Wilt u meer weten over hoe u uw financiële goede voornemens vorm kunt geven in het nieuwe jaar? Neem contact op met onze adviseurs. Voor uw verzekeringen kunt u mailen naar [email protected] of bellen 0578 - 699 799.
Voor uw hypotheek of pensioen kunt u mailen naar [email protected] of bellen 0578 - 211 000.
We helpen u graag!
Woont u samen met uw partner? Grote kans dat uw uitgavenpatroon is afgestemd op twee inkomens. Maar wat gebeurt er als één van die inkomens onverwachts wegvalt, bijvoorbeeld door een overlijden, ziekte, werkloosheid of arbeidsongeschiktheid? Het kan dan ineens moeilijk worden om uw vaste lasten, zoals de huur of hypotheek, te blijven betalen.
Waar de ene medewerker de dagen aftelt, gaat de ander het liefst nog een paar jaar door. Hoe dan ook: als werkgever wilt u graag dat uw werknemers op een goede en gezonde manier de AOW-leeftijd bereiken en dus zo lang mogelijk optimaal inzetbaar zijn voor uw onderneming. Hoe kunt u uw medewerkers hierbij helpen?
Martijn Brands, directeur en adviseur bij Veldhuis Advies, vertelde onlangs aan Adfiz Magazine een verhaal uit de praktijk, waarbij een werknemer een financieel planningstraject van zijn werkgever ontving en zo een financieel doemscenario kon worden afgewend.
Volgens het Nibud heeft 60 a 70% van de werkgevers in Nederland iemand in dienst die met geldzorgen kampt. Meestal heeft u hier geen weet van en is het dus lastig om financiële zorgen te signaleren én bespreekbaar te maken. Ook werknemers kampen met een flinke drempel om hun zorgen over dit onderwerp te delen. Toch is er veel wat u voor uw medewerker kunt betekenen en waarbij u indirect ook weer uw eigen onderneming helpt. Want werknemers met geldzorgen worden vaak zo erg door hun zorgen opgeslokt, dat zij doorgaans 20% minder productief zijn en zich gemiddeld 7 dagen per jaar extra ziek melden (en een zieke medewerker kost gemiddeld € 250,= per dag).
Onlangs werd al bekend gemaakt dat werkende vrouwen in Nederland gemiddeld 40% minder pensioen opbouwen dan mannen. Daarmee staat Nederland op de één na laatste plaats in Europa als het gaat om gelijke pensioenopbouw tussen mannen en vrouwen. Uit onderzoek blijkt nu ook dat vrouwen op dit moment bezig zijn die achterstand in te lopen. Dat komt doordat steeds meer vrouwen zich ervan bewust worden dat zij na hun pensioen terugvallen in inkomsten en dus hun huidige levensstandaard niet meer kunnen voortzetten. Reden om actie te ondernemen dus.
Elk jaar maakt het kabinet een begroting. Hierin staat hoeveel geld de regering binnenkrijgt, uitgeeft en waaraan dat wordt besteed. In 2024 is de regering van plan om mensen met een laag inkomen te helpen en de armoede tegen te gaan. Daarom gaat de belasting omhoog voor mensen die meer te besteden hebben. En wordt rookwaar en alcohol duurder. Hierdoor hebben de meeste Nederlanders volgend jaar iets meer te besteden.
Eind dit jaar valt definitief het doek voor de schenkingsvrijstelling voor de eigen woning, beter bekend als de 'jubelton'. Toch kunnen veel starters nog wel een extra steuntje in de rug gebruiken in de huidige krappe woningmarkt, zeker nu ook de rentes verder stijgen. En er zijn ook nog steeds ouders die daaraan willen en kunnen bijdragen. Een familiebank-constructie is dan een mooi alternatief.
Volgens Wijzer in Geldzaken heeft 8 op de 10 werkgevers personeel met geldzorgen. Die medewekers zijn vaker afgeleid, minder productief en vaker ziek. Als werkgever kunt u een bijdrage leveren aan de financiële gezondheid van uw medewerkers. Bijvoorbeeld door aandacht te besteden aan financiële onderwerpen, of door tijdig in te grijpen wanneer een medewerker geldzorgen heeft. Wij geven u een aantal tips.
Heeft u een koophuis? Dan heeft u begin dit jaar weer een brief ontvangen van de gemeente met daarin de nieuwe WOZ-waarde van uw pand. Een hogere waarde leidt tot hogere gemeentelijke belastingen, maar kan ook juist voordelig zijn wanneer u uw woning verkoopt. Let op: bezwaar maken kan tot maximaal zes weken na ontvangst!
Sinds een aantal jaar is het als directeur grootaandeelhouder (dga) niet meer mogelijk om in eigen beheer pensioen op te bouwen. Om die reden hebben veel dga’s hun opgebouwde pensioen destijds omgezet in een oudedagsverplichting (ODV). Een andere optie is om de ODV, mits de BV voldoende liquide is, af te storten in een bancaire lijfrente. Dit alternatief biedt een aantal voordelen ten opzichte van het hebben van een ODV in de BV. Wij zetten de 3 grootste voordelen voor u op een rij.